Rasmus Troedsson och Theresia Olsson Neve

Rasmus Troedsson och Theresia Olsson Neve erbjuder en unik föreläsning och workshopserie med fokus på att mäta och förbättra organisatorisk hälsa. De flesta av oss känner oss tryggare när vi har koll på läget, men i organisationer kan jakten på enkla lösningar ofta leda till att det komplexa blir ännu mer komplext. ”Att lyckas mäta det omätbara” är en föreläsning och workshopserie som ger dig nycklarna till vetenskapligt grundad organisationsutveckling.

Många ledarskapsutbildningar fokuserar på områden som strategi, marknadsföring, finans och teknik, men det saknas ofta utbildning om de faktorer som verkligen påverkar trivsel, arbetsglädje, hög moral, produktivitet och låg personalomsättning – de delar som i grunden avgör ekonomiskt utfall. Theresia och Rasmus visar att dessa delar inte bara går att förstå, utan också att mäta.

Föreläsning: Att mäta det omätbara

Denna föreläsning vänder sig till ledare som vill arbeta insiktsdrivet kring organisatorisk hälsa utifrån riktiga data och på vetenskaplig grund.

Här får deltagarna konkreta exempel och inspiration för att fatta beslut baserade på data och vetenskap istället för antaganden.

Key takeaways från föreläsningen:

Insiktsdrivet ledarskap: Förstå hur beslut kan fattas baserat på data och vetenskap snarare än på antaganden.
Introduktion till vetenskaplig metodik: Lär dig konkreta verktyg för att mäta organisatorisk hälsa och effektivitet.
Inspiration och motivation: Skapa en miljö som motiverar dig och ditt team att förbättra arbetskulturen.

Tid: ca 45 minuter

Workshops

Mini-workshop: En möjlighet för deltagarna att själva testa att arbeta utifrån en vetenskaplig och insiktsdriven grund.

Utökad workshop: En fördjupad modul där organisationen mäter och analyserar sin egen hälsa, med fokus på att tolka och processa resultaten. Denna workshop kräver minst fem deltagare.

Key takeaways från workshopsen:

Framgångsrik implementering: Verktyg och metoder för att förbättra organisatorisk hälsa och prestation.
Förbättrad kommunikation: Lär dig att kommunicera effektivt kring förändringsinitiativ.
Ökad trovärdighet: Bygg förtroende genom tydliga, mätbara resultat och genomtänkta kommunikationsstrategier.

Tid: 2×45 minuter eller 4×45 minuter

Rasmus Troedsson

Rasmus Troedsson, känd för sin roll som ”Hovmästare Roos, Bellan” i teveserien ”Vår tid är nu,” har en lång bakgrund inom journalistik och kommunikation.

Han har arbetat med att granska ekonomisk brottslighet i kulturvärlden och varit programledare och reporter på Sveriges Radio, SVT och TV4. Han är också känd för sitt varma och kritikerrosade sommarprat 2020.

Theresia Olsson Neve

Theresia Olsson Neve är filosofie doktor i data- och systemvetenskap och specialist på organisatoriskt lärande och hälsa. Hon är författare till boken ”Eight Steps to Sustainable Organizational Learning – How to Tackle Search and Transfer Barriers” och arbetar som chefsanalytiker.

Theresia har även haft flera globala uppdrag inom organisatorisk utveckling för att skapa lärande, välmående och växande organisationer.

Tillsammans erbjuder Theresia och Rasmus även skräddarsydda utbildningar och uppdrag på förfrågan. Deras insats inkluderar en valfri workshopmodul för att underlätta implementeringen av att mäta det omätbara, med särskilt fokus på kommunikationens avgörande roll i organisationsutveckling.